公务员考试职位

在当今社会，公务员考试职位成为了众多求职者心中的“金饭碗”，它不仅代表着稳定的职业前景，更是个人能力与素质的一次全面检验。随着国家机构的不断完善与公务员队伍的新老更替，公务员考试热度逐年攀升，成为了教育体系中一个重要的出口，连接着校园与职场，承载着无数学子的梦想与希望。

一、公务员考试职位的魅力所在

为何公务员考试职位如此吸引人？首先

省考公务员考试职位分哪三类吗？

A类一般为综合管理类职位

省级机关、省委选调生都属于A类。另外，各市、各县的非执法类职位，如市委办公室、组织部、宣传部、法院、检察院、统计局等职位，也都是A类。

B类一般为执法类职位(专业技术岗)

主要是一些部门一线执法、监督管理的职位，如：公安局、环保局、城管等具有执法权的一线执法职位。

C类多为乡镇公务员职位

包括乡镇、街道等最基层的职位。该职位是受到乡镇党委政府的直接管理。

但需要注意的是，直属机构派驻基层的工作职位，不属于C类，如：虽然某县自然资源和规划局招录的公务员会在乡镇任职，但职位和考试类型都是A类。

各类型试卷的特点

在日常工作中，A类职位的工作主要侧重于分析、总结，B、C类职位主要偏重于解决实际问题。

虽然三类职位考的都是《行政职业能力测试》、《申论》两个公共科目，但在考察方面有所不同。

A类试卷，主要考察综合分析能力，B、C试卷则主要考察解决问题的能力。

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